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実力派ミドルの行動原則: 人材育成と経営変革を担う 大学を強くする「大学経営改革」［72］ 大学運営の高度化を担う部課長の詳細情報
大学を強くする「大学経営改革」［72］ 大学運営の高度化を担う部課長。危機を成長の転機に。NECが日本を変える覚悟で挑んだ、カルチャー変革。変化に柔軟に対応できる経営体制のカギ 社会の課題に立ち向かう三菱。実力派ミドルの行動原則: 人材育成と経営変革を担う (エクセレント・マネジメント・シリ-ズ 6)太田典生 Amazonで中古￥29,979の本です。大きな変革期に直面する企業社会において、変革の推進者としてのミドルに今求められている役割・機能を果たすための基本原則を紹介。。未来貢献型人材育成支援 | みらいコンサルティンググループ。冷暗所に保管していて未読のようで特に汚れ等見当たりませんが、神経質な方はお控えください。「マガジン」15冊セット、付録「マーケティングの極意77」ダン・ケネディ。【ビンテージ】統計学 第2版他8冊セット。「方針を明確に指示する」「コミュニケーション力を磨く」「やる気を高める」等、基本の大切さを説く。B激荡四十年 吴晓波著激荡三十年激荡十年中国企业豆瓣9.0
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